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    销售经理


    岗位职责:

    1.负责本 部本的主要销售工作,具体运 作策略的制定并落实、跟踪、定期监督执行;

    2.负责领 导本部门的销售人员,组织分配、落实、完成本月销售任务;

    3.负责部 门的所有重点客户拜访、客情维 护并建立稳定的合作关系,还有大型客户的开发、洽谈、拓展;

    4.负责了 解区竞争对手的产品性能和价格,销售通路、和促销手段等信息;

    5.负责组 建本区优秀团队,培训指导下属,建立人才梯队;

    6.负责跟 踪项目的完成情况,向客户提供报价,拟定销售合同,及时收回款项;

    7.协助公 司完成交办的其他任务。

     

    岗位要求:

    1.专科以上学历

    2.3年以上销售经验,有销售 管理经验者优先

    3.具有较 强的市场分析能力,良好的 人际关系沟通能力

    4.有较强的事业心、上进心

     

    薪资福利:高底薪+高绩效+各种补助(通讯补助,交通补助,保密费,全勤奖)+高提成+签单奖+利润分红+节日福利+社保

     

     

     

     

    销售主管


    岗位职责:

    1、负责公 司产品的销售及推广;

    2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

    3、开拓新市场,发展新客户;

    4、负责辖 区市场信息的收集,努力促成合作,完成销售任务;

    5、管理维 护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

     

    任职资格:

    1、大专及以上学历

    2、有3年以上 销售行业工作经验,业绩突出者优先;

    3、反应敏捷、表达能力强,具有较 强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

    4、具备一 定得市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

    注:欢迎责 任感强和有挑战精神的应届毕业生!!!

     

    薪资福利:高底薪+高绩效+各种补助(通讯补助,交通补助,保密费,全勤奖)+高提成+签单奖+节日福利+社保

     

     

     

     

    销售代表


    岗位职责:

    1.负责市 场的开发及客户信息获取,开发新 客户并维护已有的老客户,制定销售计划,并按照计划拜访客户;

    2.能够服从安排,团结合作,工作积极肯干,熟悉掌 握公司工程业务操作范围及程序,在部门领导的带领下,负责公 司业务开展工作并积极完成当月业务考核;

    3.负责老 客户的维护和新客户的开发。

     

    任职资格:

    1.大专及以上学历;

    2.有2年以上 销售行业工作经验,业绩突出者优先;

    3.反应敏捷、表达能力强,具有较 强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

     

    薪资福利:高底薪+高绩效+各种补助(通讯补助,交通补助,保密费,全勤奖)+高提成+签单奖+节日福利+社保

     

     

     

     

    报价专员


    岗位职责:

    1、熟悉并 了解所生产产品的型号,类型,基本用途,及相关价格,给销售部制作报价单;

    2、在工程投标阶段,及时准确做出预算,制作投标文件;

    3、协助销 售部做好报价工作;

    4、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算记性审核。

     

    任职要求:

    1、年龄20-40,男女不限;

    2、大专及大专以上学历,有园林 绿化工程资料工作经验者优先;

    3、熟练操作OFFICE、CAD、等软件;

    4、有较强 的团队意识和协调能力,热爱本职工作,吃苦耐劳。

    5、无报价 经验的公司会提供培训;

    电话: 400-112-6676 | 网址: www. | QQ:
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